Com Lucas Mendes - As burocracias que envolvem os setores de Recursos Humanos de uma empresa são sempre motivo de reclamação por parte dos candidatos: a falta de resposta, os processos muito longos e etc. Para Lucas, Co-founder da Revelo, o time que uma empresa consegue reunir é a parte mais importante do sucesso dela. Por isso, saber escolher os candidatos e criar subsídios para que a ponte entre empresa e eles seja mais simples é um dos fatores chaves do sucesso. Ele também fala sobre empreendedorismo e como os "nãos" que levou fizeram com que a segunda tentativa fosse melhor estudada e preparada.