O Código Do Líder

De Gisele Barbosa

Imagine comandar equipes com autoridade natural, tomar decisões difíceis em 60 segundos e ser seguido por admiração – não por medo. Este Relatório Especial revela o que 96% dos gestadores ignoram: um método passo a passo, validado por líderes de elite, que vai acelerar sua carreira e multiplicar seus resultados – mesmo que você nunca tenha liderado alguém. O que você descobrirá: O Algoritmo Secreto de 60 Segundos para decisões sob pressão (sem hesitar). Como conquistar lealdade genuína da equipe (e não apenas obediência). Técnicas de comunicação não-verbal que transmitem autoridade instantânea. Para quem é este livro? Gestores que querem ser respeitados, não temidos. Promovidos recentemente que sentem o peso da responsabilidade. Visionários que sabem que liderança é a chave para mudar o jogo. Este livro oferece um guia prático para desenvolver habilidades essenciais de liderança, com foco em técnicas aplicáveis no dia a dia. Através de exemplos e estratégias testadas, o leitor aprenderá a inspirar equipes, tomar decisões assertivas e construir um ambiente de trabalho positivo. Ideal para gestores em todos os níveis que buscam crescimento profissional e impacto real.

• Idioma: Português
• Editora: Clube de Autores
• Data de lançamento: 3 de set. de 2025

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Índice

Introdução .................................................................................................. 3

Habilidade 1: Comunicação ..................................................................... 4

Habilidade 2:Adaptabilidade .................................................................... 7

Habilidade 3: Formação de Equipe........................................................ 10

Habilidade 4: Pensamento Estratégico ................................................. 14

Habilidade 5: Delegação ......................................................................... 16

Considerações Finais ............................................................................. 21

Estratégias de Liderança: 5 Habilidades de Liderança Indispensáveis: Relatório Especial 2

Introdução

Todo mundo já teve a experiência de trabalhar para chefes não muito bons. Embora seja comum que pessoas sejam promovidas à gerência por se destacarem em posições de não liderança, a verdade é que muitas das pessoas que recebem essas promoções não possuem as habilidades necessárias para gerenciar efetivamente sua equipe.

Em outras palavras, elas não têm as habilidades de liderança indispensáveis que todos os grandes chefes têm em comum.

A boa notícia é que essas são habilidades que podem ser facilmente aprendidas. Neste relatório especial, ensinarei as cinco habilidades indispensáveis de liderança necessárias para gerenciar uma