Como obter a Promoção No Trabalho

De Swapnil Modi

Este livro descreve os caminhos para solicitar e alcançar uma promoção no trabalho, oferecendo o passo a passo dessa jornada com dicas importantes e mundialmente reconhecidas e comprovadas para reformular a nossa maneira de pensar e agir e ter sucesso no campo profissional. 

• Idioma: Português
• Editora: Swapnil Modi
• Data de lançamento: 24 de ago. de 2022
• ISBN: 9781667426075

Pré-visualização do livro

Como obter a Promoção No Trabalho

Swapnil Modi

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Traduzido por Jean Pierre Barakat 

Como obter a Promoção No Trabalho

Escrito por Swapnil Modi

Copyright © 2022 Swapnil Modi

Todos os direitos reservados

Distribuído por Babelcube, Inc.

www.babelcube.com

Traduzido por Jean Pierre Barakat

Design da capa © 2022 Marmie S

Babelcube Books e Babelcube são marcas comerciais da Babelcube Inc.

JSGN-OSHN

O Guia Definitivo para Melhorar sua Carreira

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Como obter a

promoção

No Trabalho

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Domine a arte de viver uma vida corporativa, alcance seus objetivos, seja reconhecido e acelere sua carreira corporativa.

Autor

Sr. Swapnil P. Modi

LL.M (Direito Empresarial – Primeira Classe)

LL. B (Medalha de Ouro) e MBA (HR)

Aviso

O conteúdo deste livro não poderá ser reproduzido, duplicado ou copiado por qualquer meio, modo ou maneira, ou armazenar, imprimir ou transmitir de qualquer forma, qualquer parte deste livro sem o consentimento prévio por escrito do autor implicará em ambos os aspectos civis e ação criminal sem qualquer aviso prévio. Este livro é protegido por direitos autorais e é apenas para uso pessoal.

Sob nenhuma circunstância qualquer culpa ou responsabilidade legal será mantida contra o autor ou editor (se houver) por quaisquer danos, reparação ou perda monetária devido às informações contidas neste livro, seja direta ou indiretamente.

Copyright © 2020 Swapnil Modi

Todos os direitos reservados.

Sumário

Aviso 2

Agradecimentos 4

Cap. 2: O empoderamento 29

Cap. 4: A oportunidade 59

Cap. 5: As competências adequadas 70

Cap. 6: O arranjo 99

# Como tirar o máximo proveito deste livro 124

#Metas profissionais 127

#Afirmações 128

#Aviso legal 130

#Sobre o autor 132

# Sobre meu livro anterior 135

Obrigado novamente pelo seu apoio e estou ansioso para ler suas resenhas._______________137

# Contato com o autor 138

#Nota de agradecimento 139

Agradecimentos

Este livro é o meu esforço sincero para reunir em só lugar todos os macetes para escalar a carreira profissional, embora a compilação de vastas informações sobre esses tópicos seja uma tarefa impossível. Envidei meus melhores esforços razoáveis para incorporar os elementos essenciais que são necessários para alavancar sua carreira.

Agradeço sinceramente às seguintes pessoas que desempenharam um papel importante ao me levarem adiante na jornada de escrever este livro:

Em primeiro lugar, meus incontáveis agradecimentos ao DEUS TODO PODEROSO, por sempre me apoiar e tornar as coisas possíveis com seu apoio incondicional e intangível.

Estou profundamente grato pelas bênçãos que meu falecido pai Shri Prafulkumar Natawarlal Modi me concedeu e sou profundamente grato a minha amorosa mãe Kashmira Chotubhai Rakhashia por seu constante amor e apoio, bem como a meu irmão mais novo, Vicky Prafulkumar Modi.

Sempre serei grato ao advogado Krishna S., aquele que mais uma vez me inspirou a escrever este livro, e por ser meu primeiro leitor e me dar uma retroalimentação construtiva contínua ao terminar este livro.

Meu muitíssimo obrigado à minha diagramadora, Marmie S., por sua visão criativa ao projetar as belas capas de todos os meus livros.

Meus agradecimentos também vão para meus mentores e minha equipe de gestão por seu apoio incomparável, sem o qual eu não teria chegado a este nível.

Além disso, meus amigos, sem vocês, minha vida está incompleta.

Obrigado a todos por sempre acreditarem em mim e me derem suas bênçãos e enorme amor. Sou abençoado por ter todos vocês em minha vida.

Sugestões são muito bem-vindas de meus leitores e nada neste livro pretende ofender ninguém, expressa ou implicitamente.

Mais uma vez, aproveito a oportunidade para me comunicar com todos os profissionais em atividade e enviar-lhes uma mensagem simples:

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Traga paixão para o seu trabalho de modo que você possa mostrar que o ama e não consegue resistir a ele.

***

Estabeleça repetidamente a meta de ser promovido a um próximo nível e tornar sua jornada corporativa mais emocionante.

***

Prepare o plano de ação para cumprir seus objetivos e mantenha o foco até alcançá-lo.

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Prólogo

Admita. Você deve ter pensado nisso (pelo menos uma vez): por que o mesmo indivíduo está sendo promovido todos os anos ou a cada dois anos ou quando a promoção ocorre de acordo com a política da sua empresa? Também, tenho certeza de que você também percebeu que alguns profissionais estão presos no mesmo nível (isto é, cargo) por anos (em alguns casos, isso pode se estender por até 4-5 anos) e não são promovidos para o próximo nível. Se sim, então você já pensou nas diferentes possibilidades de aumentar seu desempenho para alavancar sua carreira profissional? Se você aceitou mentalmente seu cargo atual e as responsabilidades associadas, então isso é tudo que você terá e não receberá nenhuma responsabilidade adicional, pois não está preparado para isso. Algumas pessoas ficam perfeitamente felizes em permanecer na mesma função/cargo por toda a carreira e não querem subir na ladeira profissional. Todo mundo quer subir, mas poucos são capazes de subir, sabe por quê? É uma questão de preferência pessoal e as escolhas que você faz. Se você está feliz com o cenário atual, mesmo que seu salário seja baixo, mas se você o aceitou mentalmente, então não fará nenhum esforço extra para mudá-lo. A escolha é totalmente sua; se você pensar nisso pela primeira vez, será bombardeado com muitas perguntas interligadas e pensamentos relacionados àquele ponto em que você pensou conscientemente. E se eu disser: SIM! Você pode "SER PROMOVIDO em seu trabalho". Em outras palavras, eu diria: Sim! Você pode alavancar sua carreira e ser promovido em seu trabalho. O que você acharia?

Tenho me deparado com muitos profissionais em meus mais de 15 anos de experiência corporativa e uma coisa eu posso dizer: ninguém nasce empresário. Claro, sem ofender aqueles que o são. No entanto, percebi que há um grande número de profissionais que amam seu trabalho ou desenvolveram sua zona de conforto. Não desejam quebrar suas próprias limitações criadas e fingem amar seu trabalho, mesmo que isso não seja verdade. Sua vida corporativa gira em torno desse pequeno círculo, denominado zona de conforto, e eles ficam felizes com isso. Perderam o desejo de