Motivação: Do querer ao fazer
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Sobre este e-book
Efetivamente. Não há nenhum sonho maior do que provar nossa capacidade de superação. Mas o que é necessário para que sejamos bem-sucedidos? Motivação. E o que vem a ser motivação? Como manter essa chama acesa? Quais seriam os ingredientes indispensáveis para a autêntica motivação - aquela que provém do uso da razão? E ainda: qual o papel da vontade? São questões como essas que vemos debatidas nesta acalorada e envolvente troca de ideias entre Luiz Marins e Eugenio Mussak. - Papirus 7 Mares
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Motivação - Eugenio Mussak
MOTIVAÇÃO
do querer ao fazer
Luiz Marins
Eugenio Mussak
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Luiz Marins por Eugenio Mussak
Você sabia que Curitiba já pertenceu à Comarca de Sorocaba?
Foi com essa pergunta que o sorocabano professor Luiz Marins iniciou com este curitibano uma das muitas conversas que animaram nossos encontros nos últimos anos. Em seguida, claro, deu uma pequena aula sobre geopolítica e movimentos humanos no Brasil em formação. Assim é o Marins, surpreendente, tanto na amplitude de sua cultura quanto em sua profundidade. Estar a seu lado requer disposição intelectual para o aprendizado e a troca, mas esse exercício é facilitado por seu permanente estado de bom humor. Ter produzido este livro em sua parceria foi uma grande emoção, pois quando, após décadas dedicadas ao magistério e à medicina, optei por trabalhar como consultor na área de desenvolvimento de pessoas para organizações, tinha o Marins como um de meus modelos. Antropólogo e historiador, ele é pioneiro nos estudos de ecologia humana como disciplina acadêmica e como tema vital para a gestão de empresas. Sua capacidade de análise e sua coragem para propor mudanças radicais transformaram o professor Marins em um ícone na área de consultoria organizacional. Seus textos e vídeos são instigantes, profundos e agradáveis, como espero que seja a leitura deste livro em que discutimos motivação humana, um tema que, por sua importância capital, requer aprofundamento e atualização permanente.
Eugenio Mussak por Luiz Marins
Eugenio Mussak é uma das pessoas mais brilhantes e amáveis que conheço. Com uma sólida formação acadêmica, esse médico por formação sempre se dedicou ao magistério, sua grande paixão e foco de competência. Seu gosto pela filosofia e pela história o faz uma pessoa com quem é um enorme prazer conversar, além de ser um exercício de aprendizagem. Seus livros e suas colunas em revistas, jornais e rádios são de uma leveza e lucidez ímpares. Como um dos mais solicitados conferencistas do Brasil, suas palestras encantam pela forma e pelo conteúdo transformador, fruto do ineditismo de suas ideias. É uma enorme honra tê-lo como amigo, e ainda mais ter tido o prazer deste diálogo com o grande Eugenio, neste livro que o leitor tem agora em suas mãos.
N.B. Na edição do texto foram incluídas notas explicativas. Além disso, as palavras em destaque remetem para um glossário ao final do livro, com dados complementares sobre as pessoas citadas.
Sumário
A fonte da motivação
Quem é o roteirista de sua história?
Inteligência e vontade
Motivação para quê?
Qual é sua escala de valores?
Educar para fazer brilhar sempre mais
Adapte-se: O tempo não para
As melhores horas do dia e os melhores anos de sua vida
O que é mais importante para você no trabalho?
A chave é a pergunta
Do sonho à ação, da ação ao resultado
Como descobrir o que o motiva?
Desafio, aprendizagem e inovação
Raízes e asas: Viver o presente com os olhos no futuro
O desejo, a necessidade e a motivação
Glossário
Sobre os autores
Outros livros dos autores
Redes sociais
Créditos
A fonte da motivação
Eugenio Mussak – Inicialmente gostaria de expressar minha alegria por esta possibilidade de fazermos juntos um livro sobre motivação. Ademais da indiscutível relevância do tema, este formato de diálogo permite uma interação dinâmica entre os tópicos, na verdade, entre nossos conhecimentos. Pelo contato com os leitores, percebi que o livro anterior que fiz com o Mario Sergio Cortella, Liderança em foco, é muito apreciado. As pessoas contam que o leem inteiro de uma só vez. A leitura flui facilmente, com bom aproveitamento de seu conteúdo. Assim, favorecemos a reflexão, estimulamos a discussão em grupo... É muito interessante.
Luiz Marins – Também fiquei animado com a possibilidade e agradeço pelo convite. Eu já tenho algumas publicações sobre o assunto, como Socorro! Preciso de motivação, Desmistificando a motivação no trabalho e na vida e Momentos de motivação & sucesso! 52 dicas semanais para você viver motivado para vencer!.
A primeira observação que eu gostaria de fazer sobre o tema é que a maioria das pessoas confunde motivação com autoajuda, ou com emoção. Na realidade, motivação tem muito pouco a ver com emoção. A motivação é composta pelo conjunto de motivos, das razões de ordem lógica, racional, cartesiana que levam o indivíduo a fazer suas opções na vida. Viver é optar, não é verdade? Se eu não tiver motivos pessoais para agir, sou uma pessoa desmotivada. O prefixo des- indica negação. Logo, desmotivado é aquele que se encontra sem motivos para atuar. Se alguém não tiver seus próprios motivos, terá de viver pelos motivos dos outros. Ninguém pode ter sucesso ou ser feliz – seja qual for a definição de sucesso e felicidade que se adote – vivendo por motivos que não sejam os seus.
Daí decorre a importância da motivação: que cada um descubra seus motivos para viver, e seus motivos para cada opção feita ao longo do caminho. Há quem diga que leu um livro ou assistiu a uma palestra sobre motivação e que ficou motivado por uma semana. Naturalmente a pessoa não ficou motivada, mas emocionada, animada.
Mussak – Marins, você sabe que o tema motivação
sempre esteve presente na minha vida, até na época em que eu ainda não tinha consciência disso. Trabalho com educação corporativa há dez anos, mas esta é minha terceira carreira. Nas duas anteriores, eu lidava com motivação sem saber disso. Primeiro, fui professor. Por mais de 20 anos lidei com alunos e procurava, ainda que de forma intuitiva, mais do que transferir conhecimento, desenvolver neles a motivação para estudar. Esse talvez seja o grande segredo dos bons professores. Depois atuei como médico, minha área de formação acadêmica, e sentia que muitos pacientes adoeciam por falta de motivação para viver. Confesso que, além de ser um mistério, é muito triste uma pessoa não ter entusiasmo pela vida.
Marins – Permita-me apenas fazer uma observação aqui: Platão dizia que educar é ensinar o indivíduo a querer fazer o que ele deve fazer. Isso é motivar.
Já entusiasmar
é diferente. O termo vem de theos , em grego), que significa deus
. Como os gregos eram panteístas e politeístas, usavam a palavra enthousiasmos ), que significa ter um deus dentro de si
, para dizer que o indivíduo estava arrebatado pelos deuses. Eles iam então a Delfos para que, entusiasmados pela vidente, fossem capazes de fazer a colheita, apesar das adversidades do tempo, ou para que a batalha fosse vencida, apesar das forças inimigas. Ou seja, o entusiasmado acredita menos nas forças externas – nas notícias, nas opiniões alheias – e mais em si próprio, isto é, na sua capacidade de transformar a realidade. É também distinto de otimismo. O otimista é reativo: Ouvi o discurso do presidente ontem e fiquei otimista; li o jornal hoje e fiquei pessimista
. Portanto, a motivação exige entusiasmo, mas não otimismo, que é apenas uma reação a um estímulo externo.
Mussak – A frase que você citou de Platão é uma decorrência da visão socrática – de quem ele foi discípulo – que dizia que educar é, acima de tudo, ensinar a pensar. E pensar o quê? Pensar a sua vida, os seus motivos para viver. Depois de ter trabalhado tanto tempo com educação, dediquei-me à medicina durante alguns anos e acabei percebendo que, na realidade, o que o médico deve fazer – além, é claro, de resolver o problema agudo do paciente – é motivá-lo a se cuidar, porque a imensa maioria das doenças tem um forte componente comportamental. Mas, para cuidar-se, a pessoa precisa encontrar um motivo para isso, como querer viver bem, querer ser feliz. Talvez pareça surpreendente, mas muitas pessoas atravessam a vida sem motivos para viver. Mais tarde, quando voltei para a educação, só que então dirigida ao meio corporativo, percebi o quanto esse fator é importante para as lideranças, dentro das organizações, a fim de que os resultados desejados sejam alcançados. Veja, Marins, é interessante observar que, para falar de motivação, a primeira referência histórica que você fez tenha sido aos gregos. Realmente é muito difícil não beber dessa fonte, pois para tratar de praticamente todos os assuntos acabamos nos remetendo a esse legado. Assim, eu queria ainda retomar sua observação sobre o Oráculo de Delfos, que era provavelmente o mais sábio de todos os oráculos, dedicado