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O elo da gestão de carreira: O papel do Empregado, da Liderança e da Organização
O elo da gestão de carreira: O papel do Empregado, da Liderança e da Organização
O elo da gestão de carreira: O papel do Empregado, da Liderança e da Organização
E-book138 páginas2 horas

O elo da gestão de carreira: O papel do Empregado, da Liderança e da Organização

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Sobre este e-book

- Citado pela revista Exame entre os 25 livros para recuperar a motivação para o trabalho.

- Autor palestrante do CBTD: Congresso Brasileiro de Treinamento e Desenvolvimento.



O livro tem como objetivo abordar estratégias e conceitos que auxiliem o Empregado, a Liderança e a Organização a identificarem seus papéis e responsabilidades na estruturação e na gestão de carreira.



Se por um lado, o mundo corporativo carece de profissionais conscientes da sua responsabilidade na gestão de suas carreiras, as lideranças e as organizações também necessitam identificar a sua corresponsabilidade em prover condições adequadas para que os empregados potencializem seus talentos e competências.



O diferencial deste trabalho consiste em integrar os diferentes atores, definindo os papéis e as responsabilidades de cada um.
IdiomaPortuguês
Data de lançamento27 de set. de 2013
ISBN9788582890325
O elo da gestão de carreira: O papel do Empregado, da Liderança e da Organização

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